Joost Lanting
“Mijn credo is proactief werken. In plaats van het wachten op en reactief invullen van opdrachten leer ik graag interessante mensen kennen, ongeacht of ik op dat moment een opdracht heb. Ik leg contact en koppel mensen aan elkaar en draag bij aan het bouwen van een gezamenlijk netwerk. Wat ik dan zie gebeuren is dat de horizon van anderen verbreedt. Dat maakt mijn ambitie met Interim Connectors duidelijk: een waardevol netwerk creëren en faciliteren voor interim professionals èn opdrachtgevers.”
Meer over Joost:
praktisch | integer | resultaatgericht | humor |toen: Senior Consultant bij Interim Openers | daarvoor: Consultant bij Robert Half International en HR bij de Brandwise group | Psychologie | getrouwd met Florentine | vader van 2 dochters, Philou & Minke
Matthijs Visser
“In de 20 jaar die ik nu werkzaam ben in de werving en selectie heb ik veel geleerd. In mijn optiek zijn er maar een paar aspecten die het verschil maken: een juiste analyse van de opdracht, de persoonlijke aandacht en het slaan van bruggen tussen mensen. Het bouwen en onderhouden van een netwerk van interessante mensen is een passie. Mijn ambitie met Interim Connectors is derhalve duidelijk: samen een waardevol en blijvend netwerk creëren om interim managers mooie opdrachten te bezorgen en opdrachtgevers de juiste talentvolle interim-managers te leveren. Daarnaast coach ik individuen in bewustwording van eigen kwaliteiten en mogelijkheden.”
Meer over Matthijs:
gedreven | analytisch | resultaatgericht | reflecterend | coachend | toen: Managing Partner Interim Openers | daarvoor: Managing Consultant bij YER Interim Management | Geologie aan de Universiteit Utrecht | getrouwd met Emily | vader van 2 zoons en 1 dochter, Niels, Marit en Arne